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企业退休工资改革方案最新消息,退休参加社保或缴费

更新时间:2019-12-06 13:20:03作者:节点教育网

企业退休职工2016养老金调整最新消息:政部部长楼继伟提出,要深化社保制度改革,改革医疗保险制度,建立合理分担、可持续的医保筹资机制,研究实行职工医保退休人员缴费政策,建立与筹资水平相适应的医保待遇调整机制,全面实施城乡居民大病保险制度,改革医保支付方式,整合基本医疗保险制度,推进公立医院去行政化改革,结合新型城镇化,办好乡、村医院,真正建立有序分级诊疗格局。

退休参加社保或缴费是什么意思?

上海财经大学公共政策与治理研究院副院长郑春荣说,这意味着,退休人员或许仍须缴纳职工医保,我国退休人员过去一直享有的优惠政策将不再存在,当前我国的政策法规规定,退休人员有两大优惠政策。一、不缴费,个人账户每年医保给他打钱,个人不缴费,但是个人医保账户由医保局支付款项。第二,个人承担医疗费的比重比较低。

据资料显示,根据现行规定,退休人员参加城镇职工基本医疗保险,个人不缴纳基本医疗保险费。制度的初衷,是社会医疗保险要体现互助共济。退休职工一般患病较多,而退休后收入低医疗负担较重,考虑到退休人员在以前的工作期间,已经为社会做出了贡献因而不需缴费。同时,这一设计也可以均衡企业负担,为企业提供公平竞争的机会。

与现行政策相比,职工医保退休人员缴费政策一旦推出,必将加大退休人员负担。但同样值得关注的是,今天,我国老龄化社会已经到来,医疗费用持续上涨,从1991年到2013年,我国人均医疗费用年均增长17.49%,我国医保基金入不敷出趋势已相当明显。截至2013年,我国已有225个统筹地区的城镇职工医保资金出现收不抵支,占全国城镇职工统筹地区的比例高达32%。

郑春荣分析,医保费用全部让在岗职工和财政承担不具有可持续性,在我们国家进入老龄化高峰期,一方面不参保,一方面又享受了比较高的医疗报销比例,这样会给我们的医疗保险制度带来很大的老龄化风险。也就是说,退休人员的无缴费最终财政负担是落在我们在岗职工和财政身上,从长期来讲,这样的医保制度是不具有可持续性的。

在我国退休的概念,实际上就是社保意义上不再缴费,如果退休后医保还要缴费,是否与社保的基本概念相悖?

郑春荣认为,真正操作中,需要对现行法律进行修改,要对职工医保双轨制是否已完全取消、怎样建立动态评估机制等统筹考量,最重要的第一是修改社会保险法,要用法律形式明确退休人员的缴费义务;第二,要对退休人员实施一定的倾斜,毕竟退休人员的整个收入相比在职人员要低一些。

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